Zwartwerken tijdens ziekte? Een eventuele kater achteraf is niet denkbeeldig

Een recente uitspraak van het Arbeidshof in Luik laat zien dat de rechter meedogenloos oordeelt als je betrapt wordt op zwartwerk:
•    Direct ontslag om dringende reden: Geen opzegtermijn, geen opzegvergoeding en ook geen werkloosheidsuitkering.
•    Jij betaalt de spion van de baas: Je werkgever mag een privédetective en gerechtsdeurwaarder inschakelen om je te schaduwen. Word je betrapt? Dan draai jij op voor de rekening van die onderzoekskosten.

Waar halen we dit?

Een garagemonteur was al maanden arbeidsongeschikt. Ondertussen kluste hij vanuit zijn eigen garage 'in het zwart' bij aan auto’s van derden - directe concurrentie dus met zijn werkgever. De baas kreeg argwaan en schakelde een privédetective en een deurwaarder in om zijn vermoedens te staven. Die stelden op zeven  momenten vast hoe de man in werkkleding aan auto’s sleutelde en ‘klanten’ te woord stond. Het Arbeidshof oordeelde dat dit geen "menselijk foutje" was, maar een zware schuld. Zwartwerken in dezelfde sector terwijl je een ziekte-uitkering opstrijkt, wist al je bescherming als werknemer uit.

De financiële kater op een rij

•    € 0 opzegvergoeding: Geen enkele financiële buffer vanuit het bedrijf.
•    € 1.972,50 boete/schadevergoeding: De werknemer werd door de rechter verplicht om de facturen van de detective en deurwaarder integraal aan de werkgever terug te betalen.
•    Terugbetaling uitkering: Fraude met ziekte-uitkeringen kan ertoe leiden dat je ontvangen uitkeringen moet terugstorten aan het RIZIV.

Ons advies? 

Bijklussen kan onder voorwaarden, maar nooit in het zwart, noch in concurrentie met je eigen baas, en nooit zomaar tijdens je ziekteverlof zonder expliciete toestemming van de adviseur-arts. Twijfel je over wat wel of niet mag tijdens een schorsing van je contract? Klop altijd eerst aan bij ons voor je je duizenden euro’s over de balk gooit.