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Jonge vrouw die controle doet in fabriek

Secteur du travail intérimaire (CP 322)

Découvrir le secteur

Les travailleurs intérimaires ont droit aux mêmes conditions de travail que les travailleurs fixes. Pourtant, le respect de ces droits ne va pas toujours de soi. Souvent, des dérogations sont prévues précisément en raison du statut très spécifique du travailleur intérimaire.

C’est pourquoi les agences d'intérim et leurs intérimaires relèvent d’une commission paritaire spécifique au travail intérimaire et aux entreprises agréées fournissant des travaux ou services de proximité (CP 322). La Coordination Intérim de la FGTB y est représentée par plusieurs délégués, dont nous faisons aussi partie en tant que FGTB Métal. La Coordination Intérim est composée de représentants des différentes centrales de la FGTB. Ainsi, la FGTB tente de défendre d'une seule voix les intérêts des intérimaires occupés dans les différents secteurs. 

Pour toutes les informations relatives aux droits des intérimaires, rendez-vous sur le site www.droitsdesinterimaires.be

Vers le guide pratique 'La délégation face au travail intérimaire' Vers les textes juridiques

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Jeudi 15 février 2024

Les intérimaires ont droit eux aussi à une prime de fin d’année !

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